Aiemmin tänä vuonna ilmoitimme Tuhansia sitoumuksia ja edistyminen yrityksemme monimuotoisuuden lisäämisessä nyt ja tulevaisuudessa.
Tiedämme, että emme voi lopettaa systeemistä rasismia päivässä, ja tämä on vasta ensimmäinen askel pitkällä matkalla. Olemme sitoutuneet tekemään työtä ja ottamaan sitä matkaa päivä kerrallaan jakamaan jatkuvaa edistymistämme teidän kaikkien kanssa.
Tässä ovat tekemämme sitoumukset ja joitain päivityksiä siitä, mitä olemme tehneet viime kuukausina.
LAHJOITUSTUTKIMUS
Eteenpäin Thousand laajentaa toimintaamme Tuhat antaa lahjoitusohjelma. Annamme joka vuosi 1000 dollaria jokaiselle työntekijällemme lahjoittaakseen valitsemalleen organisaatiolle. Aiemmin nämä lahjoitukset on keskitetty kestävän kehityksen hankkeisiin kumppanuutemme kautta 1 %:n kanssa Planetille. Tästä eteenpäin avaamme Thousand Gives -järjestön, joka sisältää monimuotoisuutta ja tasa-arvoa edistäviä voittoa tavoittelemattomia organisaatioita kestävän kehityksen asioiden lisäksi.
Monimuotoisuus-, tasa-arvo- ja osallisuuskoulutus (dei).
Isännöimme 6 viikon kirjakerhoa, joka keskittyi kirjaan Ibram X. Kendin leima, thousand toimittaa kirjan kaikille sitä pyytäneille tiimin jäsenille.
Panostimme myös koko tiimimme jatkuvaan DEI-koulutukseen. Ilmoittauduimme Brit Barronin verkkokurssille, Rasismin ymmärtäminen 101, johon osallistuminen on pakollista kaikille joukkueen jäsenille.
Jatkamme osallistumista koko tiimin kokouksiin tutkiaksemme rasismin historiaa; keskustella järjestelmän rasismista saaduista kokemuksista; ja luoda taktisia toimintasuunnitelmia rasisminvastaisuuden sisällyttämiseksi henkilökohtaiseen ja työelämäämme.
Yrityksen tarkastus
YRITYKSEN POLITIIKAT
Tästä vuodesta lähtien olemme myös tehneet kesäkuun 19. päivästä virallisen palkallisen loman Thousandille, jotta tiimillämme olisi aikaa ja tilaa pohtia ja oppia lisää Amerikan menneisyydestä ja aktiivisemmasta rasisminvastaisuudesta. siirtyä eteenpäin.
Jatkamme eteenpäin arvioimista, kuinka voimme toteuttaa politiikkaa, joka lisää monimuotoisuutta liiketoimintamme rakenteessa.
VERKKOSIVUSTON PÄIVITYS
Kiitos, että olet mukana matkallamme ja pidät meidät vastuussa positiivisesta muutoksesta.
